Langetermijnstrategie nodig vanwege aanhoudende krapte op de arbeidsmarkt

De arbeidsmarkt kan al sinds het 2e kwartaal van 2022 getypeerd worden als krap of zelfs zeer krap. In Noord-Brabant nam de spanning in het eerste kwartaal van 2024 ten opzichte van 2023 iets af, maar het verschil is klein. Uit onderzoek van UWV komt naar voren dat werkgevers ieder op eigen wijze a...